Kas yra „Flex“ doleriai
Mokyklos ar darbdaviai išleis lanksčius dolerius tokiems daiktams įsigyti, kaip maitinimo planai, sveikatos išlaidos ir kitos išlaidos. Lankstieji doleriai paprastai yra elektroninė valiuta arba dalis darbuotojo darbo užmokesčio struktūros. „Flex“ pinigų sąskaitos paprastai veikia mažėjančio balanso sistema, panašia į debeto kortelę. Asmuo, besinaudojantis lanksčia dolerio sąskaita, nusprendžia, kaip išleisti lėšas, kurios sumažina sąskaitos likutį.
SUMAŽINTI „Flex“ dolerius
Yra du pagrindiniai „flex“ dolerių naudojimo būdai. Pirmasis ir labiausiai žinomas naudojimo būdas yra universitetas ar kita mokymo aplinka. Antrasis panaudojimas yra darbdavio išleistos lėšos darbuotojo pasirenkamam naudojimui.
Universitetai ir kitos mokyklos naudosis lanksčiomis dolerių sąskaitomis, kad palengvintų studentų maistą ir užkandžius pagal mokyklos maitinimo planą. Flex doleriai paprastai yra skirti maisto pirkimui tarp valgymų. Daugelyje mokymo planų bus atskiras bendras maitinimo planas, apimantis nustatytą valgymų skaičių kiekvieną mėnesį. Lanksčių išlaidų planas veikia kartu su standartine programa, siekiant padengti mažesnius pirkinius.
Paprastai elektroninėje užkoduotoje piniginės dydžio debeto kortelėje saugoma „flex“ dolerio sąskaitos informacija. Saugojimo kortelė dažnai yra mokinio asmens tapatybės kortelė. Kortelė yra susieta su sąskaita ir naudojama per kortelių skaitytuvą arba internetinę sistemą. „Flex“ dolerių debeto kortelės pašalina studentų poreikį nešiotis grynuosius pinigus už mažus pirkinius. Kai kuriose mokyklose yra maitinimo įstaigų, kurios siūlo nuolaidas mokiniams, mokantiems su lanksčiaisiais doleriais. Be to, daugelis miestelio prekybos automatų priima „flex“ dolerio korteles. Studentai ar tėvai gali patikrinti sąskaitos likutį ir pridėti lėšų prie „flex“ dolerio sąskaitos internete.
Darbuotojų „Flex“ dolerių sąskaitos
Darbuotojo darbo užmokesčio ir išmokų ataskaita siūlo dar vieną lanksčių dolerių pavyzdį. Šie išmokų doleriai paprastai taikomi darbuotojo draudimo išlaidų planams, vadinamiems lanksčiomis išlaidų sąskaitomis (FSA). „Flex“ doleriai yra skiriami darbuotojams ir suteikia jiems galimybę lanksčiau pasirinkti naudą iš galimų planų meniu. Kai kurie planai yra skirti darbuotojams su šeimomis, o kiti - vienišiems darbuotojams. Darbuotojai nusprendžia, kaip išleisti paskirtus dolerius, kol jie bus išnaudoti. Nauda yra ta, kad darbuotojui suteikiama galimybė priskirti draudimą tik tiems daiktams, kurie, jų manymu, yra reikalingiausi.
FSA yra Jungtinėse Valstijose turima taupomosios sąskaitos rūšis, suteikianti sąskaitos savininkui konkrečias mokesčių lengvatas. Darbdavio sukurta darbuotojui sąskaita leidžia darbuotojams įmokėti dalį savo įprasto uždarbio, kad būtų apmokėtos kvalifikuotos išlaidos, tokios kaip medicinos išlaidos ar išlaikomos priežiūros išlaidos.
Pavyzdžiui, darbuotojas kiekvienais metais gauna 1000 USD lanksčiaisiais doleriais, kad galėtų pasiskirstyti tarp dantų, regos ir receptinių vaistų planų. Jie gali paskirstyti lėšas tolygiai arba įsigyti tik vieną planą, jei mano, kad tai būtų naudingiausia jų situacijai. Kai kurios kompanijos teikia pagrindinę išmokų aprėptį ir prideda dolerių dolerių, kad būtų geriau padengtos. Išleidžianti įmonė ar organizacija turi nuspręsti, kas nutinka su nepanaudotais doleriais. Pvz., Kai kurios organizacijos leis lanksčius dolerius perkelti į kitus kalendorinius ar atsiskaitymo metus, o kitos dirbs laikydamosi politikos, kuri įpareigoja lanksčius dolerius naudoti tam tikru laikotarpiu.
