Kas yra pensijų koregavimas?
Pensijų koregavimo atstatymas (PAR) yra galimybė darbuotojams, kuriais jie gali koreguoti ištarnauto laiko išmokas, įtraukdami į registruotą pensijų kaupimo planą (RRSP) ir kaupiamąjį registruotų pensijų planą, prieš tai pasitraukę iš atidėtojo pelno pasidalijimo plano (DPSP) arba registruotų pensijų plano. (RPP) su darbdaviu.
Supratimas apie pensijų reguliavimo pakeitimą (PAR)
PAR naudojamas Kanadoje, siekiant papildyti asmens registruotų pensijų santaupų planą arba kaupiamųjų registruotų pensijų planą, kai jie išeina iš DPSP arba RPP kaip darbuotojas.
PAR sumažina pinigų sumą, kuri tam tikrais metais buvo įmokėta į darbuotojo pensijų planą, taip padidinant RRSP išskaitymo ribą.
PAR gali atsirasti, pavyzdžiui, kai darbuotojas pasitraukia iš įmonės po trumpo laikotarpio ir prieš tai darbuotojui suteikiant teisę. Tokiais atvejais darbdavys gali dar neįmokėti įmokų į darbuotojo pensijų fondą. Tokiu atveju pensiją sudaro tik darbuotojo įmoka, o darbdavio įmokos neskaičiuojamos.
Teisė gauti pensijų koregavimą
Norint gauti PAR, darbuotojas nebūtinai turi nutraukti darbą įmonėje. Darbuotojai gali inicijuoti pensijų pakeitimą, nutraukdami narystę pensijų plane ir pervesdami išmokas RRSP.
Kai plano dalyvis įgyja teisę arba gauna apčiuopiamą naudą, įskaitant darbdaviams tinkamas lėšas, jie nebeturi teisės gauti PAR. Be to, darbuotojas, kuris palieka įmonę, bet tęsia narystę pensijų plane, neturi teisės gauti PAR.
Apskaičiuojamas PPSP pensijų koregavimas
DPSP yra susitarimas, pagal kurį darbdavys gali pasidalinti savo verslo pelną su visais ar nurodyta darbuotojų grupe siekdamas suteikti išmokas. Įmokos paprastai nurodomos procentais nuo darbdavio arba darbuotojo uždarbio. Nariai negali prisidėti prie DPSP. Šiuos planus reglamentuoja įstatymas ir reglamentai, jiems netaikomi provincijų pensijų įstatymai.
Pagal DPSP PAR turi būti apskaičiuojamas asmeniui, kuris nutraukė narystę po 1996 m. Dėl kitos nei mirties priežasties ir negavo jokių įmokų pagal planą.
PAR apskaičiuojama kaip visa suma, įtraukta į jų pensijų kreditus iki sutarties nutraukimo dienos, kurios sąskaitos turėtojas neturėjo teisės gauti nutraukimo metu. Pajamos iš asignavimų ar įmokų neįtraukiamos į PAR.
Į bendrą asmens pensijų kreditą įeina pensijos kreditas už sutarties nutraukimo metus, net jei šis pensijų kreditas gali būti pranešamas tik po to, kai bus pranešta apie PAR. Todėl asmuo, apskaičiuodamas PAR, turės atsižvelgti į visas nepanaudotas sumas, įskaitant konfiskacijas, paskirtas asmeniui sutarties nutraukimo metais.
Apskaičiuojamas pensijų koregavimo pokytis RPP
RPP yra darbdavio susitarimas periodiškai mokėti įmokas asmenims po išėjimo į pensiją ir iki mirties už jų tarnybą darbuotojais. RPP yra reglamentuojamas įstatymas ir reglamentai, taip pat gali būti reglamentuojami provincijų ir federalinių pensijų įstatymų (pavyzdžiui, Pensijų išmokų standartų įstatymas).
Pagal RPP turi būti apskaičiuojamas PAR, kuris turi būti apskaičiuojamas asmeniui, kuris nutraukė narystę po 1996 m. Dėl kitos nei mirties priežasties ir negavo pensijos išmokų pagal planą. Jis apskaičiuojamas taip pat kaip ir pagal DPSP, o neinvestuotoms sumoms taikomos tos pačios sąlygos.
Visos sumos, paskirtos asmeniui pasitraukus iš plano, tuo metu bus įtrauktos į pensijų kreditą, tačiau neturės įtakos jau apskaičiuotai PAR.
