Kas yra garantuojama minimali pensija (GMP)?
Garantuojama minimali pensija yra minimali pensija, kurią Jungtinės Karalystės profesinių pensijų schema privalo suteikti tiems viešojo sektoriaus darbuotojams, kurie pagal 1978 m. Balandžio 6 d. – 1997 m. Balandžio 5 d. Buvo įdarbinti pagal valstybinę pensijų sistemą (SERPS).
Pagrindiniai išvežamieji daiktai
- Garantuojama minimali pensija egzistuoja siekiant kompensuoti JK viešojo sektoriaus darbuotojų darbo užmokestį. GMP buvo iškelta kaip būdas įsitikinti, kad įmonės moka darbuotojams jų pelnytas pensijas, net jei jos atideda įmokas. Šis pensijų valdymo būdas buvo panaikintas 2016 m. buvo darbuotojų, gaunančių pensiją, kuri anksčiau buvo laikoma GMP išmoka, dabar jiems tiesiog mokama bazinė norma.
Garantuojamos minimalios pensijos (GMP) supratimas
Garantuojama minimali išmokėta pensijos suma buvo maždaug lygi sumai, kurią darbuotojas būtų gavęs, jei jie nebūtų buvę sudaromi pagal sutartį iš valstybinių pensijų sistemos. Nuo 1997 m. Balandžio 6 d. Garantuojamų minimalių pensijų sistemą pakeitė pamatinis schemos testas. Testas įvertino bendrą sistemos teikiamą naudą, o ne individualią garantiją kiekvienam dalyviui. Tačiau jei schema atitiko testą, ji išlaikė galimybę būti sudaryta pagal sutartis.
JK senoje pensijų sistemoje buvo du pagrindiniai komponentai: bazinė valstybinė pensija ir su valstybinėmis pajamomis susijusi pensijų sistema, dar vadinama papildoma valstybine pensija. Darbuotojai, mokėję visą valstybinio draudimo įmokas, kaupė bazinę valstybinę pensiją. Tačiau ne visi darbuotojai sukūrė SERPS. Daugelis buvo įdarbinti iš valstybinės pensijos arba savo noru, arba dėl to, kad pensijų plane tai buvo padaryta jų vardu.
Vyriausybė leido darbdaviams, kurie pasiūlė nustatytų išmokų schemas, sudaryti sutartis su savo darbuotojais ir mokėti mažesnį nacionalinio draudimo įmokų tarifą. Mainais į tai, kad mokėdamos mažesnius įmokas į nacionalinį draudimą, įmonės pažadėjo, kad jų pensija atitiks minimalų išmokų standartą. Trumpai tariant, jie turėjo bent prilyginti SERPS pensijai, kurią darbuotojas būtų gavęs kitaip. Ši išmoka tapo žinoma kaip garantuota minimali pensija. Darbuotojai, kurių darbdaviai siūlė nustatyto dydžio įmokas, neturėjo tokios pačios garantijos. Taip pat neįtraukti asmenys, kurie savo nacionalinio draudimo nuolaidas įtraukė į asmenines pensijų sistemas.
Iš pradžių valstybės mokama pragyvenimo kaina padidėja kartu su asmens valstybine pensija. Tačiau po 1988 m. Balandžio 6 d. Bet koks pragyvenimo išlaidų padidėjimas tapo profesinių pensijų sistemos atsakomybe. Nuo to laiko padidėjimas sekė vartotojų kainų indeksą iki daugiausiai 3 procentų.
2016 m. Balandžio mėn. GMP pokyčiai
Nuo 2016 m. Balandžio mėn. JK vyriausybė keitė valstybinę pensijų sistemą keliais gana reikšmingais būdais. Atlikdami pakeitimą, darbuotojai nebebus kaupiamos pensijos pagal SERPS. Be to, vyriausybė nutraukė sutarčių sudarymo iš pensijų sistemos praktiką. Nuo 2016 m. Balandžio mėn. Vienkartiniais skaičiavimais pagrįsta sistema nustatė pensijos dydį, kurį gaus pensininkai. Kažkas, su kuriuo sudaryta didelė sutartis, tiesiog gauna bazinę valstybinę pensiją.
